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Al fine di supportare le imprese lombarde nell’adozione di piani di Smart Working, Regione Lombardia ha stanziato 4,5 milioni di euro destinati a promuovere modelli innovativi di organizzazione del lavoro. Possono partecipare all’Avviso i datori di lavoro con almeno 3 dipendenti che non siano già in possesso di un piano di smart working e del relativo accordo aziendale. L’avviso stabilisce due linee di azione. La prima (che prevede uno stanziamento di 3 milioni di euro) include servizi di consulenza e formazione finalizzati all’adozione del piano …

In attesa di documenti istituzionali che possano guidare le aziende, gli operatori e i lavoratori nell’affrontare meglio il rischio correlato al nuovo coronavirus, AiFOS (Associazione Italiana Formatori ed Operatori della Sicurezza) ha prodotto il documento “Linea guida per formatori, consulenti, RSPP e datori di lavoro in tema di gestione del rischio biologico da coronavirus”. Riportiamo di seguito alcuni punti salienti del documento rivolti ai datori di lavoro delle aziende site nelle regioni colpite: Informare i lavoratori (attraverso poster informativi, e-mail …

Quando si parla di formazione in materia di sicurezza sul lavoro, ci si interroga spesso sulla corretta interpretazione della normativa in tema di proprietà degli attestati di formazione. A questo proposito, PuntoSicuro ha recentemente riportato un chiarimento fornito dalla Regione Veneto sull’obbligo normativo, per il datore di lavoro, di consegnare gli attestati ad un ex dipendente senza richiedere alcun pagamento. Nello specifico, Regione Veneto cita l’art. 37, comma 12 del Decreto Legislativo 81/08: “la formazione non può comportare oneri economici …