Destinatari
Questo corso costituisce quota della Formazione Specifica in materia di tutela della salute e sicurezza sul lavoro per Lavoratori che svolgono attività a rischio basso e si trovano a gestire situazioni di stress generato da un contesto di emergenza, come quello legato alla diffusione di virus respiratori.
Avvertenza
Il corso, della durata di 1 ora, non esaurisce l’intero programma formativo previsto per la Formazione Specifica nelle attività a basso rischio, della durata minima prevista non inferiore a 4 ore.
L’Accordo Stato-Regioni n. 59 del 17 aprile 2025, Parte I, punto 1 prevede che per ogni corso di formazione deve essere individuato un unico soggetto formatore e che nel caso in cui il corso di formazione sia organizzato da più soggetti formatori, tra questi dovrà essere individuato il soggetto formatore responsabile del corso cui spettano gli adempimenti previsti dall’Accordo.
Il Datore di lavoro deve quindi individuare il soggetto formatore responsabile che attesti il corso di Formazione Specifica completo della durata minima non inferiore a 4 ore.
Come è erogato questo corso?
Il corso è erogato in e-learning e può essere fruito online in modalità asincrona (in qualsiasi momento del giorno, 24 ore su 24, 7 giorni alla settimana).
Programma del corso “Lo stress da pandemia”
- Il rischio stress da emergenza microbiologica
- Tutelare sé e gli altri
- Approfondimenti opzionali
- La comunicazione efficace
Riferimenti normativi
Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Province Autonome, Accordo n. 59 del 17 aprile 2025.
Decreto Legislativo 9 aprile 2008 n. 81, articolo 37, comma 1, lettera b) commi 2 e 3.
Docente del corso
Andrea CIRINCIONE
Psicologo del Lavoro, formatore motivazionale e consulente senior, lavora su benessere organizzativo e potenziale individuale. Esperto di Stress Lavoro-Correlato, ha ideato una metodologia originale. Collabora con aziende di diversi settori, con particolare esperienza nel contesto sanitario e nei processi di miglioramento organizzativo.
Docente della sezione degli approfondimenti opzionali
Stella LAZZARINI
Psicologa-psicoterapeuta, specializzata in stress lavoro-correlato e disagio organizzativo, promuove la valorizzazione della persona nei contesti professionali. Libera professionista, collabora con aziende ed enti per percorsi di valutazione e intervento, favorendo il benessere organizzativo e ambienti di lavoro più sani e sostenibili.
Modalità di verifica dell’apprendimento
L’accertamento dell’apprendimento è svolto tramite il superamento di un test telematico obbligatorio a domande chiuse con correzione automatica al termine del corso. Il test visualizza domande estratte casualmente da un archivio, diverse ed esposte in modo casuale per ogni tentativo di superamento del test. Le risposte di ogni domanda sono visualizzate in ordine casuale. Il superamento del test avviene con almeno l’80% delle risposte corrette.
La valutazione di efficacia complessiva del corso è espressa dal voto del test.
Al termine del corso è obbligatoria la compilazione di un questionario di gradimento affinché l’utente possa esprimere un giudizio sui diversi aspetti del corso fruito.
Attestato
Alla conclusione del corso, è consegnato un attestato numerato progressivamente dell’avvenuta formazione.
Soggetto formatore
Mega Italia Media S.p.A. – Via Roncadelle 70/A, 25030 Castel Mella (BS) Italia
Operatore accreditato per i Servizi di Istruzione e Formazione Professionale Regione Lombardia Id 406562/2009
Responsabile del progetto formativo: Luigi Meroni.
